为进一步提升审判执行质效，推动各项工作高质量发展，6月10日晚，赤壁法院召开2025年1-5月审判质效分析会暨上半年工作推进会，党组书记、院长张道才出席会议并作部署要求，在家院领导、各部门负责人参加。

会议聚焦2025年度质效考核目标及工作任务清单，通报了1-5月的审判质效情况，各部门负责人围绕质效指标对工作中存在的短板弱项进行分析说明，并就如何圆满完成上半年工作提出下一步打算。各分管院领导对分管部门的工作进行逐一点评，直观呈现全院主要工作成效及不足。

2025年1-5月，赤壁法院审判质效指标运行良好，其中基层法院考核的15项指标中优于参考区间值的有10项，位于参考区间值的有4项，仍有部分指标数据有待进一步提升。

会议指出，6月是提质增效的关键期，全院干警要鼓劲加压，针对前期发现的普遍性、突出性问题，要找准着力点、打通堵点，全力以赴抓审判促执行，以务实求进的状态推动夯实时间过半任务过半的目标。

会议强调，一是要统一思想理念，凝聚工作合力。从全院“一盘棋”的高度去谋划、推进工作。要严格落实院庭长阅核制，发挥院领导示范带头作用，强化监督管理职责，凝聚工作合力，不断破解工作难题、突破指标瓶颈，打赢半年收官战。

二是要以问题为导向，持续精准发力。要紧盯各项指标，有的放矢，精准发力，协同推进立审执工作持续向好。要沿着数据这根“指挥棒”，精耕细作、落实到人。

三是要充分利用资源，凸显特色亮点。要用好用足法答网、人民法院案例库等各类资源，充分利用“五优工程”创建这一契机，因地制宜推动学以致用，为产出精品打下良好基础。